患者或患者家属可以通过ZocDoc网站或通过iOS、Andriod、BlackBerry移动平台针对病患搜索对口医生，再根据ZocDoc显示的医生日程表和相关资质信息选择最好的医生、敲定看病的时间段、在地图上查找医生的地理位置，填写医疗保险项目等几个简单步骤轻松完成预约。你无需给医生打电话，只需静待ZocDoc随后发出的提醒通知，届时记得赴约即可。
　　美国医生预约平台ZocDoc CEO塞勒斯·玛索米(Cyrus Massoumi)在TechCrunch Disrupt NY 2012大会分享了自己的创业经验：创业公司要尽可能地节俭，不要过度烧钱；不要被批评者扰乱思维；而且要极其重视最初招聘的20名员工，因为这会决定公司的发展基调。
　　通过实时获取医生的日程安排，ZocDoc可以帮助用户搜索并寻找医生，然后预约。虽然ZocDoc曾经参加过TechCrunch的创业竞赛，但却并未胜出，但该公司仍然取得了令人瞩目的成就，目前已经融资9500万美元。
　　虽然在发展过程中遭遇了很多非议和批评，但ZocDoc还是继续埋头苦干。为了在疲软的经济环境中实现业务增长，他们被迫压缩组织规模，并逐渐将业务从纽约拓展到华盛顿和旧金山。
　　玛索米还分享了他的一些创业心得。他表示，对于创业者而言，在希望进军的市场安排人手非常重要，虽然并非所有创业公司都有足够的人员，但这样做的确可以大大节省时间。聘用合适的员工也非常重要：他还特意指出，公司聘用的前20名员工至关重要，这会决定一家企业的发展基调。
　　ZocDoc目前拥有260名员工，远高于一年前的100人。该公司目前投入很大的精力招聘新员工，管理层约有一半时间用于面试。玛索米承认，他本人花在面试上的时间甚至超过一半。他们招人的渠道也经常不拘一格，有的是在飞机上认识的，有的甚至是餐厅服务员。ZocDoc还鼓励员工推荐合适的人选，如果被选中，推荐人还可获得一台iPad作为奖励。
　　在被问及为何没有太多创业公司参与医疗行业时，玛索米说：“很多人都没有意识到，美国医疗行业的规模高达2.7万亿美元。”而之所以参与创业的公司不多，很可能是因为很多人受到传统思想的束缚——更愿意为患者解决问题，而非医生。玛索米自小在医生堆里长大，这些医生经常会在茶余饭后谈论各种问题，这也给他带来了启发。
　　最后，摸索米还建议创业公司尽可能地节俭。“不要疯狂烧钱，”他说，应该“经得起失败和反复。”正是在这些理念的指引下，ZocDoc已经实现了持续增长。本月早些时候，ZocDoc已经进军了美国的18个城市，周二还刚刚进军第19个城市——丹佛。
　　玛索米表示，随着奥巴马医疗改革的推进，将有3000万名新病人进入这一系统，这会进一步加剧美国医生的短缺现状。“如何获取医疗资源将成为我们这代人的最大挑战。”他说。他呼吁其他企业家也发挥自己的作用，解决医疗行业的问题，毕竟，图片分享应用已经够多了。
　　ZocDoc创始人Ganju：常被当做卖艺流浪汉的科技新贵 　　你永远不知道一个很正经的公司背后有着怎样一个“不正经”的老板——这年头创业成功的老板都走年轻化个性化路线，并且低调得可以，衣着越来越朴素不说，竟然还有被人误以为是流浪汉的——Nick Ganju，ZocDoc的创始人之一。
　　ZocDoc是一个在线医生预约网站，被BusinessInsider评为“世界上最值钱的100家互联网公司”的第29名。在这家价值7亿美元，内容也非常专业及正儿八经的创业公司背后, 有着Nick Ganju这样一个不修边幅但有趣有才的老板。
　　Ganju工作时间也不忘搞怪，趁员工睡觉的时候偷偷写了这样一张便条（还是百叶窗上的公告？小编和同事对此争执不下，欢迎投票）：意思大概是程序员在睡觉，欢迎闹醒他。
　　Nick Ganju在工作时间是有为青年，下了班就摇身一变为有才青年：音乐家。经常在纽约各大公共场合表演吉他的Ganju ，从Facebook主页就可以看出他对音乐的热爱，业余时间经常和朋友在华盛顿广场公园开始他们的即兴演奏会，往往引来众多游客驻足围观。有趣的是，经常会有人在表演的时候给他扔钱，因为他看起来太像一个无家可归的出来卖艺的人了！如果他们知道这个衣着寒酸的年轻人是整个纽约最成功的创业者之一，会不会恨不得冲回去把钱讨回来呢。
　　不过，看看这不修边幅的样子、破旧随意的牛仔打扮，很难不让人误以为你是在求施舍啊，谁能想到你是一家七亿的创业公司老板啊。